[수완뉴스=김동주 뉴스 총괄본부장] 강원특별자치도 기획행정위원회(위원장 문관현)는 1일 강원도립대학교와 기획조정실을 대상으로 2025년도 행정사무감사를 실시했다.

이번 행정사무감사는 강원도도립대학교의 지역 인재육성 및 대학 교육혁신 정책 추진의 실질적 성과를 확인, 종합 점검하고, 기획조정실의 정책 연계성과 예산 집행 적정성을 중점으로 정책추진 성과와 재정 운용 효율성을 점검하기 위해 실시됐다.

이날 감사에서 도립대만의 특성화 방향과 강원대학교와의 통합 대비 전략이 부재함이 도마에 오르며, 강원대와의 협의 내용, 입장 공유 등 구체적인 추진 계획 마련이 필요하다는 의견이 나왔다.

교수진의 연구 활동이 소극적이라는 점이 지적됐다. 도립대는 2022년 지적 이후에도, 교수들의 논문 발표 실적이 개선되지 않고 지속적으로 감소하고 있는 점이 질타 대상으로 떠올랐다. 따라서 이날 감사에서는 논문 실적이 재임명 과정에 적절히 반영되고 있는지 확인하고, 책임 있는 연구 활동과 성과 관리 체계 마련과 연구 활동 활성화를 위해서 마련과 우수 연구진 확보와 연구 역량 제고 노력이 강조됐다.

이뿐만 아니라, 재학생의 자퇴, 미등록 등 중도 이탈이 빈번하고, 도립대 취업률이 전국 전문대 중 낮은 수준이라는 현실이 드러났다. 이러한 점을 반면교사로 삼아, 입학생 수 확보에 머물지 말고 학생들이 체감할 수 있는 양질의 교육을 통해 우수 인재를 양성할 수 있는 체계적인 관리와 점검의 필요성이 제기됐으며, 대학의 인재 양성 노력과 취업률을 제고하려면 학과 구조개편이 시급함이 드러났다.

아울러 RISE 사업과 연계하여 HIVE, LINC3.0 등 기존 재정지원사업이 지속적으로 추진될 수 있도록 하고, 단순한 정주여건 개선을 넘어 청년 유입이라는 실질적 성과를 낼 수 있도록 활성화 방안까지 면밀히 검토할 필요성도 제기됐다.

김동주 뉴스 총괄본부장